【职位描述】

1、参与公司数字化运营总体规划和体制机制建设，落实数字化转型的路径规划、方法框架和成熟度评估体系；
2、对前沿科技和业务变革进行调研，并落实到数字化转型战略中；
3、参与行业相关数字化转型课题的研究和分析工作；
3、负责对指定业务领域进行高阶梳理分析，与业务团队、研发团队共商，形成可持续的业务转型规划和落地计划；
4、负责制定业务领域的数字化成熟度建立评价体系，并对业务线的数字化能力成熟度进行持续评估，确保各领域与集团的转型路径保持一致匹配。

【入职要求】

1、金融领域工作经验5年以上，熟悉证券金融类业务基础知识，有投行业务、资管业务等相关证券领域相关工作经验者优先；
2、对科技金融（大数据、区块链、人工智能等）具备独到的认知理解，对科技金融的意义和价值具备一定的见解；
3、逻辑缜密，条例清晰，拥有较强的分析总结归纳能力，善用结构化思考力工作，有咨询背景经验者优先；
4、较强的沟通、文字和演讲能力，能够独立完成方案策划，汇报材料编写的优先；熟练使用各项方案办公软件，善于PPT制作，善于公文编写；能够独立完成方案策划，汇报材料编写的优先；
5、强烈的创新精神和主观能动性，工作态度积极主动，有较强的抗压能力；责任心强，认真细心，善于与他人合作。