1、日常组合业绩分析:按照现有分析框架进行组合业绩分析,并积极与基金经理沟通分析成果。
2、构建业绩分析评价体系:积极参与组合及基金经理评价标准的制定和完善;积极吸收内外部先进分析方法及视角,对现有分析框架提出改进方案。
3、出具有深度的业绩评价研究报告:对所布置的课题进行深入学习和挖掘,完成深度研究报告,并推进在实际工作中的应用;主动探索和开展其他研究项目。
任职条件:
1、 重点大学硕士及以上学历,理工科复合背景、或经济金融背景;
2、 对大类资产配置、权益或固定收益类组合的风险管理、绩效归因有较深入的理解,并具有相关工作经验;
3、 具备良好的职业道德,强烈的责任心,严谨细致,出色的沟通和协调能力;
4、 踏实肯干,优秀的敬业精神和团队精神;
5、 编程能力和建模能力优秀者优先。
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