工作职责：

1、负责智能投顾和量化策略有关的新功能新算法的评估； 

2、收集整理分支机构需求，为分支机构及客户提供包括TS量化平台在内适用策略； 

3、落实TS平台的培训推广工作，包括TS培训课件的开发和后续的持续服务支持； 

4、协同策略开发岗进行金融指标的开发测试，编写数据分析或测试报告； 

5、上级领导交办、指定的其他工作。

任职要求：

1、全日制硕士以上学历，计算机、金融、金融工程、数学等理工科专业； 

2、对量化交易和量化研究有强烈兴趣，有量化研究、开发和建模经验者优先； 

3、至少有1年以上编程经历，有一个以上项目编程经验； 

4、有熟悉的基本编程语言，如“Python、C/C++、MATLAB”等；有程序化交易编程有经验者优先（如：熟悉Tradestation、TradeBlazer、MultiChart）； 

5、具有扎实的数学功底、较强的统计分析能力和数据处理能力； 

6、具有很强的自我学习能力和抗压能力，具有团队合作意识，工作细致，具有较强的学习理解沟通能力。