工作职责:

1、协助完成招聘工作，包括简历筛选与搜寻，面试通知与安排、招聘数据统计与分析等

2、协助完成人力资源相关制度与流程的梳理与修订

3、支持人力资源相关项目性的工作

4、完成领导交代的其他工作

任职资格:

1、在读全日制硕士研究生，专业不限，人力资源相关专业优先，有留用机会

2、每周至少出勤三天，致力于从事人力资源领域工作，有相关实习经验优先

3、熟练使用excel、ppt等office办公软件

4、工作细心负责、积极主动，具备良好的学习能力、执行能力、沟通协调能力