主要职责：
1、评级模型的开发；
2、各类评级模型的参数校准和更新（包括但不限于PD、LGD、EAD、迁徙率等）；
3、评级模型流程管理；
4、评级模型验证与回测、更新；
5、研究制定评级应用方案；
6、检查公司评级模型运行情况。

任职要求：
1、硕士及以上学历，金融、会计、金融工程、统计学等相关专业毕业；
2、具有证券从业资格优先；
3、具有内部评级模型开发、评级与授信管理相关工作经验优先；
4、熟练使用Excel VBA、R、Python等其中一种优先；
5、良好的表达能力与沟通协调能力；
6、熟悉巴塞尔协议，熟悉商业银行资本管理办法。