1、年龄35周岁以下，具有金融、经济、管理、会计、数学、统计、法律等相关专业本科及以上学历；2、具备5年以上证券或相关行业工作经验，2年以上管理岗位工作经历；3、具有证券从业资格，合规意识强，无不良工作记录，具备良好的职业操守； 4、具备优秀的经营管理能力和风险控制能力，熟悉金融、证券业务法律法规和相关政策；5、具有机构类项目承揽经验，有项目储备，具备良好的金融渠道、广泛的客户资源、社会资源者优先。

1、按照公司有关业务规程，对分支机构的开户、资金存取、委托交易等各项交易业务进行监督、审查和批准，保证操作流程规范；2、协助总经理完成对分支机构员工的日常管理、风险教育、风险控制和业务培训工作；3、协助总经理作好后勤、安全工作，保证分支机构正常经营；4、复核分支机构执行公司定价策略和客户佣金收取标准；5、配合总经理做好分支机构员工的考评和业务培训工作；6、配合分支机构总经理做好新业务的开发工作，并对新业务中的风险事宜提出评估报告；7、负责分支机构内部及对外的各类业务报表审核工作；8、公司及分支机构交办的其他工作。