工作职责：

该职位为行政管理部安保组的安保主管，负责保安员日常管理、相关制度及流程的制定、办公室综合风险管控、应急处突、大型活动/会议的安保支持等，该职位向安保组负责人汇报。
描述：
. 保安日常管理
. 保安人员的面试、培训、建档、考核、例会、岗位分配及评估等；
. 保安服务供应商的审核、评估等；
. 保安合同管理，服务费用的控制；
. 协调保安员与保安公司的关系，降低风险，保证勤务质量。
. 办公室风险管控
. 公司各办公场所的日常安保工作、处理员工意外安全事件；
. 配合公安机关处理公司内部发生的治安、刑事案件；
. 与当地公安/物业安保部门的协调与合作、上传下达；
. 及时响应用户部门对保安服务的反馈（投诉、意见、表扬等）；
. 办公室突发事件、异常访客、群体事件的预案、现场处置、协调、汇报等。
. 大型活动安保支持/管控
. 大型活动安保支持流程的更新和培训；
. 大型活动的报备和审批、现场秩序的维持、合同签署、费用控制等。
. 其他管理工作
. 定期梳理公司保安制度（勤务、例会、预案等）及保安员业务手册；
. 定期对各办公室进行安全检查及隐患排查；
. 与属地公安、消防、大厦物业部门等外部机构保持良好的沟通和关系维护。

任职资格：

了解国家及地区安保、消防、治安等相关法律法规；
. 专科或以上学历，十年以上安保相关工作经验；
. 较强的沟通能力和高效的执行能力；
. 熟练的口头汇报、简报能力，良好的书面总结能力；
. 具有一定的英文（英文邮件的读、写）能力；
. 熟练基本计算机操作及软件，可熟练运用Office的基本操作；
. 工作积极主动、责任心强，较强的团队意识与独立的工作能力。