工作职责：

1. 负责领导工作支持；
- 日程安排；差旅、报销、休假等日常办公事务；各类文件递签、存档等；
2. 负责团队支持；
- 行政相关：内外部活动、会议组织/支持； 数据统计维护；团队日常办公相关物品申请；各类公司内部流程跟进；团队\部门各类文件、合同、业务档案收集、整理、归档管理；办公室环境/设备设施采购、维护/物品维护；内部通知传达、跨部门协调事项的沟通及其他非日常综合事务、突发事件处理等。
- 财务相关：年末盘点、离职员工资产转移等固定资产盘点、保管、统计。
- 人力相关：员工、实习生考勤数据统计、报送；执业资格管理、培训支持相关工作等。

任职资格：

1.本科以上学历，管理类相关专业；
2.相关工作经验者优先；
3.英文书面能力强、口语流利，熟练使用办公应用软件；
4.性格开朗，团队精神好、细心、踏实。